Dans le cadre de sa politique d’amélioration continue de la qualité de l’enseignement supérieur, l’ESCEP-NIGER a organisé, ce mercredi 10 juin 2026 à partir de 14h30 dans sa salle de conférence, une session de renforcement des capacités à l’intention des enseignants et du personnel administratif de l’établissement.

Animée par le Directeur Général de l’ESCEP-NIGER, cette formation a porté sur le système Licence-Master-Doctorat (LMD), un modèle pédagogique aujourd’hui adopté par la majorité des établissements d’enseignement supérieur à travers le monde. L’objectif était de renforcer la compréhension des principes fondamentaux du système et d’harmoniser les pratiques pédagogiques au sein de l’institution.

Au cours de cette session, plusieurs thématiques majeures ont été abordées, notamment le contexte et les fondements du système LMD, les mécanismes de capitalisation et de compensation des crédits, ainsi que le nouveau paradigme pédagogique qu’introduit cette réforme. Les participants ont également bénéficié d’éclairages sur la conception et l’élaboration d’une offre de formation conforme aux exigences du système LMD et aux attentes du marché de l’emploi. Il représente une transformation profonde de l’approche pédagogique, mettant l’accent sur le développement des compétences, l’autonomie de l’étudiant, la professionnalisation des formations et l’amélioration de l’employabilité des diplômés.

Les échanges ont permis aux participants de mieux appréhender les notions de crédits capitalisables et transférables, de compensation des unités d’enseignement ainsi que les exigences liées à la structuration des programmes académiques selon les standards internationaux.

Cette initiative témoigne de l’engagement constant de l’ESCEP-NIGER en faveur de l’excellence académique et du renforcement des compétences de ses ressources humaines. À travers ce type d’activités, l’établissement poursuit sa mission de former des cadres compétents, capables de répondre efficacement aux défis du développement et aux exigences d’un environnement professionnel en perpétuelle évolution.

En investissant dans la formation continue de son personnel enseignant et administratif, l’ESCEP-NIGER confirme sa volonté de demeurer un établissement de référence dans l’enseignement supérieur au Niger, en plaçant la qualité, l’innovation pédagogique et la professionnalisation au cœur de son projet éducatif.